спонсорские ссылки
Описание
"Легко ReviewWriter Короче говоря, полная оценка деятельности персонала"
indir.biz Редактора: ReviewWriter легкий Короче говоря, полный аттестации персонала письменно проще.
360 Степень обзоров, призванных обеспечить своих сотрудников написать рода обратную связь делает весь год должна быть успешной, long.And совместимы с MS Vista.
ReviewWriter быстрые, эффективные технологии, которая предоставляет менеджерам и HR департаментов писать отзывы высоких показателей качества. В простых шагов Breakingdown процесс рассмотрения, с возможностью ReviewWriter постоянно производить точную и тщательную оценку позволяет менеджерам ... минут.
Включая профессиональных навыков, целей и ключевых показателей эффективности, любым способом, а также в процессе пересмотра карт сбалансированных показателей и кабель ManagePro обратной связи. По д-р Уильям Лебединое Плюс ReviewWriter как сделать Superior Performance Evaluation онлайн профессионального консультанта управления исполнения основана на книге содержится.
Улучшение производительности мишенью для ежегодных обзоров, чтобы убедиться достичь. Исследование за исследованием, многолетнюю обзоры, результаты не зависят от внутренних рекомендаций, которые потребители диске имеются большие поведением время и, как правило, приходит к выводу - рассмотреть все, что он сказал, и средний срок более 3 часов.
Согласование корпоративной и индивидуальной работы задач (автоматическое ManagePro день) с тянуть за процессом рассмотрения работника. Особенности специального анализа данных и технологий, имеющихся сотрудников, чтобы открыть настройки предназначены для использования с полным набором высоких ReviewWriter's поддержке опыт!
* Tie ReviewWriter Функции непосредственной мишенью, КПИ, проектов и результатов, которые будут отслеживаться все отзывы.
Фокус степени власть шоу.
* Поведение, используя 360-градусный оценке MS Outlook
* Автоматизация процесса по повышению согласованности и сокращение административных время.
* Выравнивание индивидуальных компетенций сотрудника с целями организации для выполнения 2008 скачать бесплатно сейчас 4 автор может построить обзора.
спонсорские ссылки
Посетитель ставки
4 Звезда
45
Член ставки
4 Звезда
37
Ortalama oy:
3,8
![berbat 1](/assets/js/jraty/star-on.png)
![kötü 2](/assets/js/jraty/star-off.png)
![normal 3](/assets/js/jraty/star-off.png)
![iyi 4](/assets/js/jraty/star-off.png)
![süper 5](/assets/js/jraty/star-off.png)